北京时间1月8日，The Athletic发表专题文章，深入分析了2026年初英超俱乐部在选帅市场上遭遇的“顶级人才荒”现象及其多重成因。文章以罗塞尼尔与弗莱彻两位少帅快速执掌切尔西与曼联这一看似“超前”的任命为引，指出当前多家豪门同时面临帅位更迭，却陷入优质候选稀缺的困境，并从英超的内外竞争生态、本土教练培养、国际赛事周期及历史偶然性等多个维度，系统阐释了为何在此时刻，顶级主帅资源变得如此紧俏。

第三，必须承认，英格兰自身也有责任，因为它仍在产出极少数顶级教练。目前英超中有四位英格兰籍主教练，其中一位就是罗塞尼尔。另外两位，斯科特-帕克和肖恩-戴奇，其足球风格根本不会引起大俱乐部的兴趣。埃迪-豪是英超联赛中唯一的另一位英格兰主教练。其他主要的欧洲联赛中，本土教练占比至少达到50%。

第四，目前有异常多备受推崇的教练正执教国家队。在21世纪的大部分时间里，国家队主帅一职感觉上是为那些逐渐淡出、或通过足协体系逐步晋升的老帅准备的。但图赫尔（英格兰）、毛里西奥-波切蒂诺（美国）、朱利安-纳格尔斯曼（德国）和卡洛-安切洛蒂（巴西）在理论上都可能成为顶级俱乐部帅位的候选人。

这很罕见。例如，与2018年此时他们的前任相比，情况就大不相同了。由于各种原因，索斯盖特、尤阿希姆-勒夫、戴夫-萨拉岑（临时；美国队缺席了2018年世界杯）或蒂特当时不太可能被考虑担任重要俱乐部职务——他们在欧洲俱乐部足球领域均无建树。

顺便提一句，这个四人名单并未包括最近两届世界杯或上届欧洲杯的冠军主帅；法国的迪迪埃-德尚、阿根廷的莱昂内尔-斯卡洛尼或西班牙的路易斯-德拉富恩特。他们都仍然在任。到了夏天，其中一些名字对于英超职位来说可能比其他人更可行，但在此之前没有人会离开现有岗位。

第五，也是最后一点，值得考虑的是大约十年前那段时期是个特例。英超在短短一年内迎来了瓜迪奥拉、克洛普和孔蒂，这在当时是异常幸运的。他们在各自的上一家俱乐部取得了真正卓越的成就，尤其是赢得了重要的国内联赛冠军。后来，图赫尔和毛里奇奥-萨里也可以被认为接近那个水平，尽管两人都未曾赢得过联赛冠军。

但这不是常态。除了2004年贝尼特斯入主利物浦和何塞-穆里尼奥入主切尔西外，英超大俱乐部在任命主帅时通常不得不冒险，即使是那些后来非常成功的任命。

1996年，温格是从“日本”被发掘出来的，正如弗格森爵士那令人印象深刻的发音。两年后利物浦任命热拉尔-霍利尔时，他已经十年没有担任俱乐部主帅了。切尔西赌在了路德-古利特和詹卢卡-维亚利身上，他们当时还只是资深球员。所有这些主帅都赢得了奖杯，但在任命时远非板上钉钉的成功。2016年那批顶级教练的到来是个例外，它让我们误以为那种能改变格局的天才主帅比现实中更容易找到。

对英超“Big 6”俱乐部来说，不幸的是，它们的主帅周期几乎在同一时间走到了终点。曼联和切尔西在过去一周都与主帅分道扬镳。热刺和利物浦在未来几周内做出变动也并非不可想象。所有迹象表明，曼城可能在夏季开始物色新帅。

例外是阿森纳，他们任命阿尔特塔本质上是一场赌博——一个从未执教过但了解俱乐部的人，如今已将阿森纳带到了英超榜首。考虑到这一点，以及目前缺乏真正可行的人选，任命两位“内部人”罗塞尼尔和弗莱彻的决定（尽管情况不同）相比往年也就更容易理解了。

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